
© Creative Commons CC0
© Creative Commons CC0
Anzeige
Bereits seit 2004 übersteige die Beschäftigungsquote schwerbehinderter Menschen bei der Stadt Köln grundsätzlich die gesetzliche Pflichtquote von fünf Prozent, heißt es von der Stadt. Sie stellt in allen regulären Ausbildungsberufen und Studiengängen Menschen mit Behinderung ein, außerdem führte die Stadt 2018 ein Inklusionsprojekt für Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Dies ermöglicht jungen Menschen eine Ausbildung zur Fachpraktikerin bzw. zum Fachpraktiker für Bürokommunikation.
Anzeige